3月18日，数智财商学院于学院828会议室召开2026届毕业生就业推进会，系统部署就业工作重点任务，强化责任落实与精准帮扶。学院党总支副书记柴建华主持会议，全体毕业班辅导员参会。

柴建华强调，就业工作是学院人才培养的“最后一公里”，关乎学生前途、家庭期盼与学院发展大局。作为校园与社会的关键过渡期，毕业生就业质量直接影响毕业班整体就业水平及学院育人声誉。全体辅导员须摒弃“松懈心态”，将就业工作置于学生工作核心位置，紧盯时间节点、重点人群与关键任务，以高度的责任感与使命感做好就业服务保障，确保就业工作“有人管、管到位、管出成效”。

会议听取毕业班辅导员就业工作汇报。当前学院毕业班学生就业动态掌握精准，就业渠道多元，升学、入伍、就业“三线并进”态势显著。部分学生响应国家号召参军入伍或凭借优异成绩获得免试专升本资格，展现良好综合素养与发展潜力。

会议客观梳理当前就业工作问题：一是部分学生扎堆就业，就业选择集中，覆盖面不均衡，不利于多元化发展；二是就业真实性管控存在隐患，需严防虚假就业；三是本科班部分学生因考公、考编暂未落实就业单位，存在主动性不足、观望情绪浓厚问题，亟需加强引导督促。

针对现存问题，柴建华提出三点要求：其一，严格对照学校就业办工作标准，规范做好就业材料收集、审核、归档，及时完整上传就业协议、实习证明等佐证材料，留存完整工作痕迹，杜绝虚假就业与数据不实，确保工作真实合规；其二，针对考公、考编暂不就业学生，建立“一对一”帮扶台账，加强沟通引导，尊重升学备考意愿的同时督促合理规划时间，关注就业市场动态，避免错失优质机会；其三，针对扎堆就业、就业迷茫学生，精准开展职业指导，拓宽就业信息渠道，推荐多元化岗位，引导学生树立正确择业观。

会议最后强调，全体辅导员须凝心聚力、狠抓落实，将就业工作做细做实做深，用心用情做好学生就业服务，全力推动学院就业工作再上新台阶，助力学生成长成才与学院高质量发展同频共振。（供稿：王燕平 审核：柴建华）