3月18日，学院召开科研和社会培训座谈会，旨在激发动力，改进管理，提升学院科研和社会培训水平。科技合作处处长胡技飞主持会议，各教学单位和有关行政处室的教师代表参加会议。

胡技飞结合学院升本目标与发展现状，强调了科研和社会培训工作对于学院的重要意义，并介绍了本年度以来已采取的各项措施。会上，各位教师代表围绕科研和社会培训工作进行了讨论，提出了不少有益的建议。例如，关于社会培训，建立培训回访机制以提升培训效果；培训与考证相关联以增加培训人次；搭建线上培训平台以拓宽培训渠道；组建专门团队集合全院力量推动社会培训工作等。关于科研尤其是高层次科研工作，教师代表们提出，要顺应多学科融合趋势，加强联合聚焦优势；跨专业组建科研团队，也可从外部引进高层次科研团队；优化奖励机制和激励政策，提高奖励力度，增加高水平科研成果对于考核评优的影响；科研工作量等效于教学工作量，减少教学压力；结合教师需要开展专题培训等。

高职院校的科研与社会培训，是冲刺职业本科的核心硬指标与必由之路。结合各位教师代表提出的有益建议，日后科技合作处将联合学院其他职能部门，做好统筹规划，推动学院科研和社会培训工作取得更多成果。